合作與培育的過程中，發現到其實很多有想法的人，內心其實比更多人有著焦慮與徬徨。我寫這篇文章就是想跟大家分享，如何轉變與過度這個徬徨的時期。這些都是自身例子，曾經我也是其中的一員，但隨著經歷增長 本質思考 ，有些經驗分享給更多人。這世界沒有標準答案，旁人給的建議都是參考，最終答案來自於自身努力

Pitch，這個很難的技能，需要不段的練習與內化，其實Ptich並非只是個簡報，他裡面包含的是一個意念的分享，這是我自己的體悟。嚴格來說，在面對任何人的溝通與對談，你要將你的商業分享給人家聽的時候，其實這都是個技術。

當帶領團隊的時候，很常遇到團隊成員，搞錯執行目標的原因，根據多年的觀察，其實發現，其實大家不是不會執行，而是搞錯了問題，所以從思考源頭就歪掉。因此希望分享『本質思考』的方法，讓大家抓住重點問題。

從小我就有自己的學習方法，雖然看起來都不太正統，但是學習效率很高；一直以來這都是大家會用的方法，但隨著年紀增長，發現這是我自己獨特的優勢，經過了一年多的反覆觀察自己的學習方法，終於找到了一個跟我類似的模式『費曼技巧』